Impulsamos el éxito de la actividad empresarial

Modelo de Formación y Acompañamiento Estratégico

Generamos sinergia con las empresas  para hacer de la formación una parte esencial en la estrategia de negocio, buscando con ello que su inversión ofrezca beneficios claros en los aspectos financieros, comerciales, organizativos y en la gestión del capital humano. De esta manera, se contribuye efectivamente al logro de objetivos y la generación de valor de las empresas.

Nuestros programas van dirigidos a todos los niveles y miembros de la organización, desde cursos y trayectorias formativas para empresarios y personal, hasta la creación de su propia Universidad Corporativa:

  • Educación financiera y Profesionalización empresarial
    Cursos y trayectorias formativas diseñadas especialmente para los empresarios que deseen ampliar sus capacidades en la gestión de sus organizaciones en diversos temas, como Educación financiera, negocios, tecnología, mercadotecnia y relaciones con sus clientes. 
  • Desarrollo del talento y Calidad profesional del personal
    Conforme a las necesidades identificadas en la organización, se realiza el diseño e impartición de cursos (elearning, microlearning y MOOC) en las temáticas requeridas.
  • Universidades Corporativas
    Apoyamos a las organizaciones en la creación y fortalecimiento de sus Universidades Corporativas, configurando las fórmulas de aprendizaje más adecuadas a sus necesidades y características, a través de propuestas que impulsen el desarrollo del talento que requieren, con las competencias y factores de éxito particulares, que les lleven a desempeñarse de manera efectiva. 
Formación

Hacer que la formación se constituya como un proceso estratégico.

  • Aporte valor a la organización al intervenir en la consecución de los objetivos de negocio.
  • Garantice la sobrevivencia y desarrollo de la organización.
  • Impacte en la eficiencia y eficacia de los diferentes procesos
  • Reduzca costos en el proceso formativo.
Experiencia

Experiencia en el diseño e implantación de propuestas en el campo de la Educación y la formación empresarial con expertos en formación y arquitectos en la configuración de espacios de aprendizaje:

  • Diseño e implantación de propuestas formativas innovadoras “indoor” y “outdoor”, desde los e-learning, micro-learning, MOOC o la Universidad en su conjunto.
  • Asesoría en diseño de procesos administrativos, gestión estratégica y de recursos humanos.
Metodologías

Metodologías de aprendizaje basadas en el uso de tecnología, incorporar las TIC, para crear ambientes de aprendizaje innovador que:

  • Promuevan que el proceso formativo pueda darse dentro y fuera del aula.
  • Aumenten las posibilidades de comunicación, motivación y aprendizaje colaborativo.
  • Faciliten al personal el acceso a programas de desarrollo de manera flexible, en tiempo y espacio.
Evaluación

Evaluación integral del impacto de la formación.

  • Herramientas para identificar el perfil de los participantes y seguir su progreso en el proceso de transferencia del conocimiento a su función, para que puedan evidenciar sus competencias, habilidades y rentabilidad de su formación.

Cómo lo hacemos

A partir de las necesidades y expectativas de la organización, se establece una gama de  soluciones creativas para gestionar el aprendizaje y la formación de los colaboradores, obteniendo los  resultados deseados, que consideran:

universidad

Acciones formativas

El participante encontrará cursos en línea (elearning y microlearning) en las áreas de educación financiera y  desarrollo empresarial, en un entorno que propicia:

Cultura de autoaprendizaje y colaboración
Interacción en ambientes de aprendizaje virtual
Flexibilidad

 

 

Autogestión

 

 

Cursos  en las áreas de interés de la empresa, a partir de un Diagnóstico de necesidades de capacitación*.

Ejemplo:

  • Educación financiera
  • TIC y negocios
  • Gestión del capital humano
  • Administración y negocios
  • Mercadotecnia y relación con el cliente
  • Calidad y servicio

*Servicio que también puede ser otorgado a la organización.

Contacto Campus Oriente Zaragoza
  •  informes@tecdemexico.edu.mx
  •   5756 4938
  •   5763 5628
  •   Calzada I Zaragoza No. 1329 Col.
    Tepalcates, CDMX
Contacto Campus Sur Coapa
  •  informes@tecdemexico.edu.mx
  •   5677 9934
  •   5677 9209
  •   Parma No.3, Col. Ex-Hacienda de Coapa, Tlalpan, CDMX

Síguenos en Facebook

¿Necesitas ayuda?